新知學校 || 眾行致遠 踔勵奮發(fā)—— 高一年級第一次月考質(zhì)量分析會
百尺竿頭思更進,策馬揚鞭自奮蹄。在10月7日下午班主任班級月考分析會基礎上,10月11日晚,我校高一年級組織召開了本學期第一次月考質(zhì)量分析會,旨在通過深入分析,找準問題癥結,為下一階段的教學提供明確的方向和指導。校長陳永饒,副校長李瑜、費曉波及高一年級全體教師參加會議。
年級長程子珊老師主持本次會議,并對開學以來年級工作向與會人員進行總體匯報,并用精準、多維的數(shù)據(jù)對各班級本次月考成績進行了詳實的分析,讓各課任老師能清晰地看到各班成績指標,為各科老師結合本次月考成績總結分析存在的問題,及下階段教學提出方向性目標。
本次月考命題老師詳細分析了本次月考的命題思路,結合學生答題得分情況總結現(xiàn)階段存在的問題,以及下階段的教學重點。
各科任老師對本科學生的學情、學業(yè)、成績、進行了詳細的分析,認為本次考查范圍均為過去一個月的學習內(nèi)容,本次考試旨在幫助學生熟悉高中答題要求和考試形式,明確現(xiàn)階段自身不足,做好初中到高中學習習慣和心態(tài)的轉變。
本次考試仍然暴露出了幾個問題:首先學生最基本的答題不規(guī)范、字跡不夠清晰;其次,學生做題仍停留在初中思維,對材料的理解和對知識的遷移能力不足。在下一個階段高一各科教師將繼續(xù)致力于幫助學生養(yǎng)成良好的學習習慣,提升學習興趣。幫助學生適應從初中生到高中生的角色轉變,提高學習效率。
“他山之石 可以攻玉”老教師的經(jīng)驗彌足珍貴,高一年級經(jīng)驗豐富的老教師們不吝賜教,在分析會上,將自己幾十年的教學經(jīng)驗結合本校學生實際情況傾囊相授。熊連平老師認為,現(xiàn)階段除了幫助學生夯實基礎,更需要給予學生更多的關愛與鼓勵,讓學生發(fā)自內(nèi)心接受一個老師,從而接受并熱愛他所教授的學科。
費曉波副校長在會議上高度肯定了高一年級近一個月的工作,用“認真、團結、踏實、和諧”八個字高度概括了高一年級組的工作作風。并對在本次月考中暴露出的問題,對下階段的工作提出明確的注意事項和具體要求。強調(diào):老師在日常教學中要關注課堂紀律,提高課堂效率,落實周練工作,強化訓練,重點知識逐個過關檢查。各班能夠重視培優(yōu)工作,擴大優(yōu)生隊伍,通過分層教學的方式調(diào)動起學生的學習積極性。每一個老師要做到學情心中有數(shù),在教學中維護老師與學生之間的互動,班主任與任課教師也要加強交流溝通。對于少部分學習興趣不高的學生,老師們也要努力找到學生身上的閃光點,建立融洽的師生關系,幫助學生樹立信心。營造良好的班級風氣,用班風影響學風。在高一年級營造一種人人都有拼勁,有想法的積極風氣。
李瑜副校長強調(diào)考后分析的重要意義,每一個老師的發(fā)言都值得其他老師思考,每一個老師優(yōu)秀的做法都值得其他老師的借鑒。我們需要重視每一次月考,更要重視每一次考后分析。年輕教師要通過學習,掌握如何有效分析試卷,以考促教,通過分析研究學情,幫助學生提高學習動力,培養(yǎng)學習興趣。提到現(xiàn)階段是高一學生的“轉軌”關鍵時期,老師要幫助同學實現(xiàn)從初中到高中身份和學習習慣的轉變。用“激勵,點燃,鼓舞,喚醒”四個詞對高一老師提出要求。希望所有老師可以抓好學風,從開好考后班會,加強家校合作,找學生溝通等多角度著手,營造良好的學習氛圍。
最后,陳永饒校長希望所有的教師可以認真回顧、領會本次會議的精神。切實落實本次會議提出的工作要求。希望高一團隊可以戮力同心,在下一階段的工作中能夠更上一層樓。指出在接下來的教學工作之中,各位老師應注意抓緊教學進度,對學生的選科工作要做出正確的引導,務必注重課堂效率,多關注關愛學生,班主任要做好常規(guī)管理工作,嚴格要求學生。“我們不能改變天氣,但是能改變心情;我們不能改變?nèi)蓊仯悄苷归_笑顏;我們也許不能事事如意,但是我們能做到事事盡力!”